L'intervention d'animateurs extérieurs en crèche est une pratique de plus en plus courante, offrant aux enfants des expériences enrichissantes et variées. Ces interventions peuvent prendre diverses formes, allant des activités artistiques aux ateliers de développement moteur, en passant par des spectacles et des animations musicales. Cet article vise à explorer les différents aspects liés à l'intervention extérieure en crèche, en mettant l'accent sur les tarifs moyens pratiqués et les éléments à prendre en compte pour une collaboration réussie.
Rôle et Importance des Intervenants Extérieurs en Crèche
La crèche est un lieu privilégié pour l'éveil et le développement de l'enfant. C’est en expérimentant de nouvelles activités que l’enfant va se développer, apprendre à se connaître et nouer des relations avec les autres. En effet, il va apprendre à déceler ses affinités en termes d’activités sportives ou artistiques. Il développera alors de nouvelles compétences et apprendra à les partager avec ses camarades. La crèche apparaît comme l’endroit idéal pour permettre aux enfants de découvrir le monde dès le plus jeune âge et devenir acteurs de leurs activités.
L'équipe d'une crèche est généralement composée de professionnels qualifiés tels que :
- La coordinatrice : Titulaire d’un diplôme d’infirmière et d’un master de management juridique des établissements sociaux, sanitaires et médico-sociaux, elle assure la coordination des trois structures en liaison avec la présidente et est garante des conditions d’accueil de l’enfant conformément aux missions réglementaires de l’Association.
- La directrice de structure : Titulaire du diplôme d’éducatrice de jeunes enfants ou d'infirmière, elle organise le quotidien au sein de l’établissement en fonction de la présence des enfants. Elle est également responsable de l’organisation des plannings des enfants et de la gestion quotidienne du personnel.
- L’infirmière diplômée d’Etat : Elle met en œuvre les mesures nécessaires au bien-être et au développement de l’enfant. Elle veille à sa bonne adaptation et au respect de ses besoins et est garante de l’intégration des enfants porteurs de handicap ou de maladie chronique. Elle présente et explique aux professionnels chargés de l’encadrement des enfants les protocoles quant aux mesures à prendre dans les situations d’urgence, les mesures préventives d’hygiène générale et renforcées, les modalités de délivrance des soins spécifiques occasionnels ou réguliers, les conduites à tenir et les mesures à prendre en cas de suspicion de maltraitance ou de situation présentant un danger pour l’enfant, les mesures de sécurité à suivre lors des sorties hors de l’établissement ou de son espace extérieur privatif. Elle apporte son concours pour la mise en œuvre des mesures nécessaires à la bon adaptation, au bien-être et au bon développement des enfants et au respect de leurs besoins dans l’établissement et veille à la mise en place de toutes mesures nécessaires à l’inclusion des enfants porteurs de handicap ou maladie chronique ainsi que dans la mise en œuvre d’un projet d’accueil individualisé.
- L’éducatrice de jeunes enfants : Qualifiée par l’obtention d’un diplôme d’Etat, elle organise le quotidien de l’enfant par le biais d’activités tenant compte de son rythme personnel et est un soutien à la parentalité.
- L’aide maternelle : Dotée d’un CAP petite enfance, elle seconde le personnel dans le quotidien de l’enfant. Elle participe à l’entretien de l’univers de la structure, à la gestion du petit matériel, à la réception et la préparation des repas.
- Le médecin-pédiatre : Il veille à l’application des mesures d’hygiène. Il définit les protocoles d’actions dans les situations d’urgence. Il s’assure que les conditions d’accueil permettent le bon développement de l’enfant et met en place les protocoles d’accueil individualisé le cas échéant. Il veille à l’intégration des enfants porteurs de handicap.
En complément de cette équipe, l'intervention d'un animateur extérieur à la structure peut être un bon moyen de faire plaisir et de divertir les enfants de façon inhabituelle. Ces intervenants apportent une expertise spécifique et un regard neuf, stimulant ainsi la curiosité et l'éveil des enfants. Par exemple, Anne-Lise Riou, éducatrice de jeunes enfants depuis 2007, a travaillé en crèche pendant plus de 12 ans puis a créé son propre organisme d’animations, Enfantaisy, toujours avec les valeurs fondamentales de respect, écoute et bienveillance. Anne-Lise Riou se fera un plaisir de réaliser l’une de ses prestations dans vos crèches situées dans la Loire, l’Ain ou le Rhône-Alpes.
Facteurs Influant sur le Tarif d'un Intervenant Extérieur
Plusieurs facteurs peuvent influencer le tarif d'un intervenant extérieur en crèche :
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- La qualification et l'expérience de l'intervenant : Un professionnel diplômé et expérimenté sera généralement plus cher qu'un intervenant débutant.
- Le type d'activité proposée : Les activités nécessitant du matériel spécifique ou une préparation importante peuvent entraîner des coûts plus élevés.
- La durée de l'intervention : Les tarifs peuvent être dégressifs en fonction de la durée de l'intervention.
- Les frais de déplacement : Les frais de déplacement de l'intervenant peuvent être inclus dans le tarif ou facturés en supplément.
- Le statut de l'intervenant : Les intervenants peuvent être salariés, indépendants ou appartenir à une association. Chaque statut a des implications différentes en termes de charges sociales et de TVA, ce qui peut se répercuter sur le tarif.
Tarifs Moyens Constatés
Il est difficile d'établir un tarif moyen précis pour les intervenants extérieurs en crèche, car les prix varient considérablement en fonction des facteurs mentionnés ci-dessus. Cependant, il est possible de dégager quelques tendances :
- Tarif horaire : Le tarif horaire d'un intervenant extérieur en crèche se situe généralement entre 34 € TTC et 65 € de l'heure, voire plus pour des professionnels très qualifiés ou des activités spécifiques. Certains intervenants, notamment les artistes-auteurs indépendants, peuvent facturer 65 euros de l'heure, ce qui comprend leurs charges (18 à 25%), l'équivalent du "coût employeur", ainsi que leur retraite complémentaire obligatoire (500 à 2000 euros/an selon les revenus).
- Tarif à la prestation : Pour des interventions ponctuelles, il est possible de négocier un tarif à la prestation. Ce tarif peut inclure la préparation de l'activité, le matériel et les frais de déplacement.
- Tarif journalier : Dans le domaine de la formation professionnelle, le tarif journalier peut atteindre environ 1000 € par journée, hors frais de déplacements.
Il est important de noter que ces tarifs sont donnés à titre indicatif et peuvent varier en fonction du contexte et des négociations entre la crèche et l'intervenant.
Exemples de Tarifs et Témoignages
- Un membre de forum témoigne avoir organisé deux rencontres avec des plasticiens sans avoir une idée précise des tarifs, cherchant à connaître un tarif moyen des intervenants en milieu scolaire, incluant parfois les frais de déplacement.
- Un autre intervenant dans le domaine des arts explique que lorsqu'il facture 65 euros de l'heure, cela comprend ses charges (18 à 25%), ainsi que sa retraite complémentaire obligatoire. Il souligne également que chaque projet demande un investissement fort en termes de temps et d'énergie.
- Une archéologue et médiatrice culturelle indique qu'on lui propose d'intervenir dans des écoles publiques pour réaliser des ateliers sur les temps périscolaires, à 34€ TTC de l'heure. Elle cherche à savoir si elle doit partir de 65€ minimum de l'heure pour des interventions en tant qu'intervenant extérieur dans d'autres établissements.
Comment Évaluer le Budget Fournitures ?
L'évaluation du budget fournitures est un élément important à prendre en compte lors de la planification d'une intervention extérieure en crèche. Ce budget doit couvrir l'ensemble des matériaux et équipements nécessaires à la réalisation de l'activité.
Pour évaluer ce budget, il est conseillé de :
- Lister le matériel nécessaire : Établir une liste précise de tous les matériaux et équipements nécessaires à l'activité, en tenant compte des quantités et des prix unitaires.
- Anticiper les consommables : Prévoir une marge pour les consommables tels que la peinture, le papier, les crayons, etc.
- Tenir compte de la durabilité : Choisir des matériaux de qualité et durables, afin de pouvoir les réutiliser pour d'autres activités.
- Comparer les prix : Comparer les prix des différents fournisseurs afin d'obtenir les meilleurs tarifs.
- Négocier avec l'intervenant : Discuter avec l'intervenant pour déterminer qui prend en charge les fournitures et comment le budget est géré.
Les Salaires des Professionnels de la Petite Enfance
Il est également pertinent de situer les tarifs des intervenants extérieurs par rapport aux salaires des professionnels de la petite enfance travaillant en crèche :
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- Auxiliaire de crèche/Agent de crèche : Salaire compris entre 1 100 euros et 1 500 euros mensuels.
- Animateur(trice) petite enfance : Salaire moyen d’environ 1500 euros en exerçant son emploi en crèche ou en établissement d’accueil du jeune enfant.
- Agent d’animation : Salaire équivalent au SMIC soit 1801,80 euros bruts par mois.
- Agent territorial spécialisé en école maternelle (ATSEM) : Salaire oscillant entre 1836 euros bruts et 2353 euros bruts.
- Assistant(e) maternel(le) : Salaire brut d’au moins 3,79 euros par heure et par enfant gardé.
- Éducateur de jeunes enfants (EJE) : Salaire variant entre 1800 euros bruts et 1900 euros bruts par mois.
Ces chiffres permettent de mieux appréhender les coûts liés à l'encadrement des enfants en crèche et de comparer les tarifs des intervenants extérieurs avec les salaires des professionnels en poste.
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