Aujourd'hui, de plus en plus de candidats souhaitent se lancer dans le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) en France (anciennement CAP Petite Enfance). Cette formation exige une expérience pratique dans un environnement professionnel, ce qui implique de trouver un stage. Les stages ou Périodes de Formation en Milieu Professionnel (PFMP), sont des éléments primordiaux dans le cadre de l'examen du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE). Indispensables à la validation du diplôme, ces stages sont obligatoires pour pouvoir se présenter aux épreuves professionnelles.
Ce guide vise à fournir des informations détaillées sur les stages en école maternelle, notamment dans le cadre du CAP AEPE, en abordant leur importance, leur durée, les démarches pour les trouver et les obligations qui en découlent.
Importance du Stage CAP AEPE
Le stage CAP AEPE est bien plus qu'une simple formalité. Il s'agit d'une immersion essentielle dans le monde de la petite enfance, permettant aux futurs professionnels de développer les compétences pratiques et techniques nécessaires à l'exercice de leur métier.
- Approche pratique de la formation : Le stage offre une approche pratique de la formation, permettant de se rendre compte de l’organisation des établissements de la petite enfance ainsi que du personnel.
- Acquisition de compétences professionnelles : Travailler dans un cadre professionnel réel permet d'acquérir les bons gestes et les compétences correspondant au référentiel du CAP AEPE, encadré par une personne qualifiée.
- Immersion dans le milieu de la petite enfance : Grâce à ses semaines en structures d’accueil, les futurs diplômés développent les compétences pratiques et techniques nécessaires pour exercer leur futur métier auprès des jeunes enfants.
- Compréhension des réalités du terrain : Le stage permet de découvrir le matériel nécessaire, mais aussi les contraintes du métier.
Durée et Organisation du Stage CAP AEPE
La durée du stage varie en fonction de l'expérience du candidat.
Pour les candidats sans expérience
Si vous n’avez aucune expérience professionnelle dans la petite enfance, vous serez dans l’obligation de réaliser 14 semaines de stage, réparties en au moins 3 périodes distinctes. Pour valider votre diplôme, vous devrez donc justifier de ces 14 semaines effectuées auprès d’enfants de moins de 6 ans.
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- Durée totale : 12 semaines à temps plein (35 heures par semaine), soit un total de 420 heures.
- Temps partiel : Si le stage est effectué à temps partiel, il faut cumuler un total de 420 heures.
- Répartition : Six semaines doivent être effectuées dans une structure accueillant des enfants de 0 à 2 ans et six autres semaines dans un établissement pour enfants de 2 à 6 ans.
- Consécutivité : Il est obligatoire de réaliser au moins 3 semaines de stage consécutives.
- Période de validité : Ces périodes de stages peuvent être consécutives ou non et doivent être réalisées dans les trois années qui précèdent la session d’examen.
Pour les candidats avec expérience
La durée des stages du CAP AEPE peut varier si vous avez déjà une expérience professionnelle dans le domaine de la petite enfance. En effet, les assistants maternels agréés ou les personnes ayant travaillé auprès de jeunes enfants peuvent demander une dispense partielle ou totale de stage.
Sur présentation de certificats de travail et après validation par le service des examens de votre académie, votre expérience peut être reconnue comme équivalente aux 14 semaines de stage obligatoires. Selon les cas, vous n’aurez donc qu’à effectuer une partie des stages, voire aucun, si votre parcours correspond aux compétences exigées par le référentiel du CAP AEPE.
L’expérience professionnelle salariée, sur les 5 dernières années, dans la petite enfance doit être faite dans les structures correspondantes à celles du stage. L’expérience comme assistante maternel agréé indépendante ou rattachés à une crèche familiale peut également être prise en compte.
Si vous êtes en alternance, vous n’avez pas besoin de faire un stage car vous êtes salarié dans le domaine de la petite enfance.
Stages spécifiques pour les épreuves EP1 et EP2
- Épreuve EP1 : "Accompagner le développement du jeune enfant" : il est obligatoire d’effectuer 7 semaines de stage auprès d’enfants de moins de 3 ans. Cette période doit comprendre au minimum 4 semaines consécutives dans une structure d’accueil dédiée à la petite enfance. Les stages peuvent être réalisés dans différents contextes professionnels : En EAJE (crèche, halte-garderie, multi-accueil…), Au sein d’une Maison d’Assistants Maternels (MAM), Dans un organisme de services à la personne agréée proposant la garde d’enfants de moins de 3 ans, Au domicile d’une assistante maternelle exerçant depuis au moins 5 ans.
- Épreuve EP2 : "Exercer son activité en milieu collectif" : les candidats doivent réaliser 7 semaines de stage en structure d’accueil collectif d’enfants de 0 à 6 ans, dont au moins 3 semaines consécutives.
Structures d'Accueil pour les Stages
Il est important de choisir des structures d'accueil agréées et adaptées à la formation CAP AEPE.
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- Structures autorisées : EAJE (crèche, halte-garderie, multi-accueil…), Maison d’Assistants Maternels (MAM), organisme de services à la personne agréée proposant la garde d’enfants de moins de 3 ans, domicile d’une assistante maternelle exerçant depuis au moins 5 ans, centres de loisirs.
- Structures exclues : Les garderies avec du personnel non qualifié, les services de pédiatrie et les maternités.
Il est conseillé de varier les établissements pour découvrir l’ensemble du programme du CAP AEPE.
Recherche de Stage : Conseils et Démarches
La recherche de stage est une étape cruciale. Il est recommandé de s'y prendre le plus tôt possible.
- Anticipation : Vous devez rechercher un stage CAP Petite enfance le plus tôt possible afin d’avoir le temps de trouver une établissement qui pourra vous accueillir. Pour les stages du mois de septembre, il faut prendre contact avec l’école à la fin de l’année scolaire précédente, commencer à réunir les pièces, mais l’attestation de formation et l’attestation d’assurance devront couvrir l’année scolaire correspondant au stage.
- Candidature : Préparez un CV et une lettre de motivation pour candidater.
- Prospection : Vous pouvez commencer par rechercher les établissements sur internet et contacter directement les crèches, haltes-garderies, MAM ou centres de loisirs. La prospection en présentiel est également efficace pour déposer vos documents et vous faire connaître.
- Réseau : Les services municipaux et le guichet de votre mairie fournissent des informations sur les structures d’accueil locales, et le service de Protection Maternelle et Infantile (PMI) peut également vous orienter vers des stages adaptés à votre formation.
- Modalités de recrutement : Vous devez vous renseigner auprès de la structure de petite enfance afin de connaître les modalités de recrutement du stagiaire.
Convention de Stage : Formalités et Obligations
La convention de stage est un document essentiel qui encadre la période de stage.
- Obtention : Vous pouvez trouver les conventions de stage, en 3 exemplaires, auprès d’un organisme de formation.
- Candidat libre : Le candidat libre ne dépend d’aucun organisme de formation. Par conséquent, il est difficile de trouver une convention de stage. L’établissement d’accueil peut accepté d’établir un contrat liant les deux parties sous réserve d’avoir une extension d’assurance responsabilité civile. La deuxième solution, c’est de vous inscrire auprès d’un organisme proposant une formation sous forme de modules et donc seulement au module permettant d’avoir une convention de stage.
- Formation à distance : Lors de votre formation par correspondance, vous dépendez d’un organisme de formation et donc vous bénéficierez une convention de stage liant votre tuteur de stage, l’organisme et vous-même. De plus, l’établissement de formation peut vous aider à trouver un stage CAP Petite enfance.
- Remplissage et signature : Par la suite, il vous suffit de la compléter et de la signer. Il faudra aussi les faire compléter par le tuteur du stage CAP Petite enfance ainsi qu’avoir leur signature.
- Assurance : Il est conseillé de souscrire une assurance responsabilité civile. Quelle que soit la solution choisie, il est essentiel de vérifier que vous êtes bien couvert par une assurance responsabilité civile pour garantir votre protection et celle des enfants accueillis.
Accidents du Travail et Responsabilité Civile
Il est important de connaître les dispositions en cas d'accident durant le stage.
- Accidents du travail : Lors d’un accident survenant durant la période de stage ou au cours des trajets, vous pouvez bénéficier de la législation sur les accidents du travail sauf mention contraire dans la convention de stage.
- Assurance responsabilité civile : Par contre, il est quand même conseillé de souscrire une assurance responsabilité civile.
Évaluation du Stage et Documents à Fournir
Le stage n'est pas noté, mais il est essentiel pour valider l'épreuve EP2 et pour la rédaction des fiches de synthèse.
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- Pas de notation : Le stage CAP Petite enfance n’est pas noté. Celui permet de mettre en pratique l’ensemble du référentiel du CAP Petite enfance mais aussi de rédiger le rapport de stage.
- Attestation de stage : A la fin de votre stage, votre tuteur remplira une attestation de stage qui montrera que vous avez effectué une période de stage. Celle-ci sera demandé afin de valider l’épreuve EP2.
- Fiches de synthèse : À l’issue des stages du CAP AEPE, les candidats ne doivent plus rédiger de rapport de stage comme c’était le cas avec l’ancien CAP Petite Enfance. Désormais, le nouveau référentiel prévoit la remise de deux fiches de synthèse obligatoires. La première porte sur la réalisation d’un soin du quotidien auprès de l’enfant (toilette, repas, change, hygiène…), tandis que la seconde concerne l’accompagnement de l’enfant dans ses découvertes et apprentissages (activités éducatives, jeux, développement sensoriel et moteur). Ces fiches, rédigées à partir des expériences vécues en stage, sont des supports essentiels pour l’évaluation lors des épreuves professionnelles du CAP AEPE.
Conclusion
Le stage en école maternelle est une composante essentielle de la formation CAP AEPE. Il permet d'acquérir une expérience pratique indispensable, de développer des compétences professionnelles et de se familiariser avec le monde de la petite enfance. En suivant les conseils et les informations présentées dans ce guide, les futurs candidats au CAP AEPE seront mieux préparés à réussir leur stage et à valider leur diplôme.
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